拉勾被前程无忧持有60%的股份，或许是外界质疑其的主要原因。

一鸣网8月29日消息（编辑|谢东霞）：据媒体报道，今年7月，拉勾网前CEO马德龙和前设计总监Kim一起离职，创办了一家名为“Nineseals”的区块链公司，并获得了真格基金的1000万天使投资。有拉勾前员工爆料，马德龙在17年就已经处于挂职的状态，不再过问公司事务。

继任者许单单成为公司的实际管理者后，拉勾就发生了频繁的人员流动，从中高层到基层，据估算离职人数在200左右。许单单曾是美国对冲基金的唯一一位中国雇员，被称为是400万年薪的“中国互联网第一分析师”。许单单对拉勾的经营明显更加利润导向，首先是提前上市，拉勾原定的19年独立赴美上市，可能会提前到今年年底。

其次是压缩成本，减少人力开支，创造更多利润为上市做准备。从看准网的数据上看，拉勾的员工工资比竞品低了一两个档次。以boss直聘、脉脉、拉勾三家公司来说，同为产品经理，boss直聘的产品经理的月薪为11,500元，而拉勾的产品经理平均只有9,100元，在脉脉，甚至连产品助理都能拿上五位数。大量销售人员被低薪逼走，以及研发人员被其他公司挖走，员工大量离职让人开始质疑拉勾运转是否出现问题。

目前拉勾网的联合创始人、CMO鲍艾乐回应，一年公司法人代表由马德龙变更为许单单，但目前马德龙依旧是拉勾的股东、董事；同时，公司人事并没有发生频繁流动，现在走的人主要是业绩不好的销售。去年拉勾获得前程无忧的1.2亿元D轮战略融资，其60%的股份被前程无忧持有，或许是外界质疑拉勾的主要原因。

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