大多数人最终还是逃不开现实，只能默默地在群里回应一句：「收到」……

国内的有些资本家在歪门邪路方面不仅非常有创新精神，还非常有创新能力。

比如之前，小柴写了一篇某互联网小巨头裁员的新闻，然后后台收到了他们的投诉，表示我们这不叫裁员，我们这叫员工汰换，还再次强调并非「裁员」……

明明公司单方面终止了不少员工的劳动合同，付了赔偿金，居然说这不是裁员？然后用一个创新的词「汰换」……‍‍

当然，这并不算啥，某一流互联网巨头的掌舵人，很早之前就给「裁员」创新了说法，那叫「向社会输送人才」，还有某电商巨头，给「裁员」创新的说法是「毕业快乐，恭喜你从XX毕业了……」‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍

我都被你裁员了，你一会恭喜我，一会祝我快乐？这是什么脑洞才能想出来的？

企业的正常经营中，有起有落，裁员本身再正常不过了，只要按照劳动法来，也没人会说个啥是不?可是咱们有些资本家，总是很忌讳这个词，非要给它涂脂抹粉，咱们也不知道为啥。‍‍

除了对「裁员」两个字的不断创新，咱们有些资本家还创新出了注入监控员工在不在工位的智能坐垫，甚至把摄像头装在厕所里等等。‍‍

当然，如果你看了今天这个案例，肯定会觉得，它们的创新能力绝对是没有上限的。

今天的这个案例是，有公司职员表示，自己底薪三千，上了13天班，就已经被强制乐捐了1050元了。

山东一位高女士最近发文称，自己在一家公司做了两年多的销售，负责人推出了一个「乐捐」制度，这个月13天时间，已经被乐捐了1050元了。

「现在行情不好，底薪就3000，一个月乐捐下来就只剩下1000多……现在每个月都能被罚2000多……」

那么到底什么是乐捐呢？事实上，这也不是一个新词，这个词原指善男信女为了表达对关帝的敬仰心情的一种捐款民俗，而如今被资本家们创新成了公司内部给员工罚款的「雅称」。‍

如何变成罚款的雅称，基本的逻辑不知道可不可以这么理解？关帝是财神爷，公司给员工发工资，就是员工的财神爷？具体咱们也不知道谁是第一个发明者，但是不是还怪有文化的。‍

该打工人还表示：公司乐捐制度出来后，有周罚、月罚，集团还要罚款，工作群里几乎每天都有人在被罚款。‍‍‍‍‍

看到这位打工人提供的工作群聊天记录，小柴一度以为这家公司的主营业务是「罚款」。

她同时还表示，所有的罚款都是没有明细，也不知去向，关键会不会罚款也是某个人说了算。

「当时想去找负责人聊聊这个制度，得到的结果是，谁不执行就走人，所以我就辞职了」……

看到这位打工人的遭遇，同为打工人的网友们瞬间不淡定了，一边吐槽一边建言献策。‍‍

比如有打工人表示：「上一个乐捐过的公司已经倒闭了」「我之前那个公司自从换了管理人，经常乐捐，现在快倒闭了」；还有用户则表示：「因未足额支付工资被迫辞职可以要2N赔偿金」「一个月被罚款一千可以告公司」

还有不少打工人晒出了自己的类似经历：「我十月份被罚了450, 50➕150➕200,特别不爽，好想辞职不干了」

也有人表示：谁发明的这个乐捐，有明文法律说他违法吗？小柴查阅了一些案例，有律师则对这种制度表示：倘若乐捐并不是强制的，不乐捐不影响任何考勤、奖金的发放，那么并不违反法律规定；倘若存在强制的行为，则属于违法行为，劳动者可以要求予以返还。

还有律师则表示：有奖才有罚，如果公司设立了全勤奖或者其他形式的奖金，不迟到、不早退、遵守规章制度，这种情况下，如果员工违反了，你可以扣除奖金，如果没有奖金，只有罚款，这就是违法的。‍

显然，所谓的公司这种强制性的罚款，或者没奖只有罚的制度，就算换成再雅的雅称，也是涉嫌违法的，但如今的打工人是有软肋的，资金本留着长长的指甲往死了捏。‍‍‍‍‍‍‍‍

车贷房贷子女教育，父母养老医疗，面对着这些制度，或许只有00后才能任性到不爽就离职，这也是这些资本家可以践踏法律法规、践踏打工人尊严，并持续践踏的原因所在。

正如上面这位网友所说：看到一堆人在群里说「收到」，不知道为何我看这两个字心里很不是滋味，莫名其妙就有种鲁迅笔下的影子，又不知道如何去说这环境下普通人活着的不容易。

事实上，这种违法又怪诞的乐捐制度，如今在职场快速的渗透普及，也经常被媒体报道，打工人们关注，比如在前几个月，就有个类似的案例冲上热搜。‍‍‍

找工作找的心力交瘁的广州一位女士面试了一家公司，当时这家公司面试比较简单，问了几个常规问题就被录用了。

没想到的是，在办理入职时，行政制度上写了满满一页「乐捐」制度......

餐超时吃，一次乐捐20元；办公桌没整理，一次乐捐10元；背心拖鞋上班，一次乐捐20元；用公司电脑闲聊、看视频等，一次乐捐200-1000元；下班电脑忘关，一次乐捐20元……

有网友则表示，这哪是乐捐制度，这明明是一份「工资回收计划书」，当然，何止工资回收，看到这密密麻麻的乐捐规则，这一不小心就等于付费上班了啊！

上周，还有一个类似的案例，即宁波一家公司也因为乐捐制度引发关注，有网友爆料这家公司的乐捐制度，开会迟到10元一次; 打卡迟到一分钟扣1元，两分钟扣2元以此类推上不封顶！没有提交工作报表乐捐5元一次; 上洗手间超过20分钟乐捐5元一次; 喝水超过10分钟乐捐2元一次。‍‍‍‍‍‍‍

这家公司甚至还有专门的「捐款通知单」。‍

对于这种行为，不傻打工人表示不理解：「大家出来都是为了赚钱生活的，如果赚的钱连自己的生活都保证不了，为什么要出来受罪？家里躺平不是更好？」

然而，大多数人最终还是逃不开现实，只能默默地在群里回应一句：「收到」……

柴狗夫斯基©️

作者｜小柴叁号

编辑｜谭松

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