996.icu抗议行动,不管最终能否成功,但都是一次值得纪念的事情.

大家好，我是小柴

互联网行业内盛行的996工作制度

长久以来都受人诟病

而近日这种不满终于累积到了一个阈值

最初只是一个人为了抗议996工作制度

而注册了一个名为996.ICU的域名

并喊出了抵抗口号

“工作996，生病ICU”

没想到竟然迅速获得了广泛共鸣

截止发文，该项目已经在著名网站

GitHub上累计获得了85，280个Star

成为了该网站有史以来获星最快的项目

由于该网站是全球性的知名网站

因此迅速引起了国际友人的关注

甚至开始出现好事者

试图@特朗普吸引其关注

众所周知，中国职场的加班现象十分严重

在对2019年白领每周加班时长调研时发现

有八成白领表示加班是常态

从不加班的白领仅占18.05%

其中，每周加班3小时以内的白领最多

每周加班10小时及以上的超过了20%

加班早已经成为了中国的普遍现象

但对于加班链条顶端的互联网行业来说

各种996、007等各种堪称

让人“从鸡叫干到鬼叫”的反人性加班

依然称得上疯狂

早在2016年

滴滴就曾经发布过一份关于国内

一线城市互联网公司的加班报告

这种持续性高强度的工作压力

也已经酿造出无数悲剧

2018年12月，无人机领域知名企业的

一位25岁程序员在家中猝死

据悉，死因为长期熬夜加班导致的身体透支

2019年1月，华为外派肯尼亚的一名

36岁工程师齐智勇过劳猝死

据悉，其家中刚刚养育了二胎

而因为长期加班透支身体

导致的危险情况

更是数不胜数

（该视频内的小伙因抢救及时保住了性命）

虽然这样反人性的超长时工作制度

已经吞噬了无数条人命

可资本家们却依然对此不以为意

日前就有一家公司

员工因为项目赶工熬夜至三四点

管理者却还继续吹毛求疵

用忘记带电脑等原因克扣工资

更有甚者还有人从中看到商机

2017年双十一期间

平安推出“熬夜险”

想要借此大发横财

可见熬夜加班已经成为一种不可避免的社会现象

如果说还有什么比“加班”更可恶

那无疑就是“无偿加班”了

据调查，中国白领几乎接近八成

都没有发放过加班补贴

其实在前几年

国内舆论对于“加班”其实还比较宽容

民众了解我国和发达国家的巨大差距

也理解整个中国进入一种

“超负荷”式的忙碌状态

那时“狼性精神”还没让员工闻之而色变

无数被成功学鸡汤灌至五迷三道的年轻人

也依然深信“奋斗”能够让自己迎来阶级提升

但到了今天

无数年轻人已经对企业家们

所鼓吹的“狼性精神”嗤之以鼻

连曾经无比伟光正的“奋斗”一词

也有了“奋斗逼”这样一个新称呼

究其根本，并非是有什么幕后势力

在背后对这些东西进行污名化

而只是人们发现国内风靡的“狼性文化”

早已经变了味

变成了“狗性文化”

甚至是“奴性文化”

那些嘴上鼓吹“狼性”的企业家们

往往希望自己的员工只在做业绩时

能像狼一样残忍而贪婪

不放过每一枚有希望赚到的铜板

但在除此之外的时间段里

却又希望员工驯服而乖巧

每个人都知道狼必须要吃肉

否则必然会反噬其主

但是现在的资本家们

往往是在让你加班加点干活的时候

跟你大谈“狼性”

可项目一结束到了要发钱的时候

就开始支支吾吾

真正了解过狼群的人会知道

野外的狼群是少有的一种

并不会抛弃族群内老弱病残的动物

相反，这些生灵会善待族群里的老狼

在每次打猎后专门为它们留下一部分食物

可企业家们却甚至不愿等到你年老体衰

在员工到了三十余岁

身体开始走下坡路时

就要用刚毕业能加的动班的小伙子取而代之

最后，头狼是要对整个狼群负责的

可很多企业家却不会

一旦企业自身遇到资金问题

裁起员来简直是花样百出

年前杭州有赞CEO白鸦

其在年会上宣称要实行996制度

有传闻称，其实际目的其实是

为了避免n+1的裁员补偿

试图主动逼迫员工离开

实现变相裁员

前不久京东闹出要实行995工作制度的传闻

而京东则回应“不强制实行，但鼓励全情投入”

引发舆论哗然

这几乎就是典型的得了便宜还卖乖

明明强行占用了员工私人时间

却还声称此举能“为自己和家人

创造出更大价值”

但实际上正所谓

“上有政策，下有对策”

每天十几个小时的工作时间下

员工却会使用自己的方式去反抗

有人学会了“白天微博淘宝刷知乎

晚上才开始做工作”的磨洋工

也有人开始总结制定996公司黑名单

帮助大家在入职时就提前预防

当今很多企业管理者

既不会合理的资源调配

也不懂如何优化团队的工作效率

碰到问题只会让下属硬着头皮靠加班硬顶

真是令人感到无奈

古语有云：“一将无能，累死三军”

讲的正是此理

这样荒诞的场景

正在当今的中国到处上演

可无数被房贷、老父老母

孩子奶粉钱等压弯了腰的中年员工

只能陪着他们继续上演这出蹩脚的闹剧

对于那些中年员工来说

一份稳定的工作就是支撑家庭的柱石

无论遭到怎样过分的对待

他们也只能如老黄牛般逆来顺受

曾经听过这样一句话

“中年男人最大的悲哀

就在于睁开眼睛

周围全是要依靠他的人

却没有一个他能去依靠的”

说到底在资本家眼中

员工其实只不过是一种

使用寿命为几年至

十几年的“耗材”罢了

当你的老板们叫嚣着

要不计一切代价实现

那个高不可攀的业绩目标时

员工要学会摆正自己的位置

很可能你只是那个“代价”而已

在这样的一个时代里

还是要珍惜每一位愿意发出呐喊的反抗者

这一次由程序员们所发起的

996.icu抗议行动

不管最终能否成功

但都是一次值得纪念的事情

本次996.ICU的GitHub项目链接：

主笔 | 阿虚

编辑 | 四少

本文首发公众号 | 柴狗夫斯基

未经允许，不得转载

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